Quản trị - Tư vấn - Huấn luyện
9/7/2025

Khai mạc Khóa học Chuyên gia năng suất Ngành bao bì - 09.7.2025

Phát biểu khai mạc của ông Nguyễn Ngọc Sang - Chủ tịch Hiệp hội Bao bì Việt Nam (VINPAS) tại buổi học đầu tiên của khoá Chuyên gia năng suất Ngành bao bì, diễn ra từ ngày 09 – 26/7/2025, tại Công ty Cổ phần In Số 7

Khai mạc Khóa học Chuyên gia năng suất Ngành bao bì - 09.7.2025
Ông Nguyễn Ngọc Sang - Chủ tịch HIệp hội Bao bì Việt Nam - phát biểu khai mạc

Kính thưa:

  • Anh chị giảng viên,
  • Anh chị Lãnh đạo Công ty CP In số 7,
  • Anh chị học viên,

Tôi xin thay mặt Ban Thường vụ Vinpas và Ban Lãnh đạo Viện Năng suất Việt Nam, chào mừng các anh chị học viên. Trong bộn bề công việc của doanh nghiệp các anh chị đã dành 9 ngày cho khóa học rõ ràng là một cố gắng không nhỏ, đây cũng là nguồn động viên Ban Thường vụ Vinpas cố gắng hơn trong nhiệm vụ nâng cao năng lực nội sinh của doanh nghiệp bao bì.

Chúng tôi muốn cám ơn Viện Năng suất Việt Nam và đặc biệt cám ơn anh chị giảng viên đã sẵn lòng chia sẻ với đội ngũ quản trị viên của doanh nghiệp bao bì kiến thức cơ bản, hướng dẫn hình thành những kỹ năng hữu hiệu cho công cuộc cải thiện năng suất doanh nghiệp.

Chúng tôi cũng cám ơn Công ty CP IN số 7, Văn phòng Viện Năng suất Việt Nam, Văn phòng Vinpas tận tâm tổ chức khóa học này.

Thưa các chị, các anh,

Năng suất là một khái niệm trung tâm trong kinh tế học, đặc biệt khi người ta bàn về về tăng trưởng, phát triển và năng lực cạnh tranh của một nền kinh tế hay của doanh nghiệp.

Từ năm 1776 Adam Smith nhà kinh tế học cũng là một triết gia người Scotland, người được xem là cha đẻ của kinh tế học hiện đại đã nói: ““Phân công lao động là nguyên nhân chính giúp tăng năng suất.” Hay Robert Solow nhà kinh tế học người Mỹ lỗi lạc, người được giải Nobel 1956 đã chứng minh: “Phần lớn tăng trưởng kinh tế dài hạn không đến từ vốn hay lao động, mà từ năng suất”. Một người gần đây hơn Paul Krugman là nhà kinh tế học nổi tiếng người Mỹ, đã đoạt Giải Nobel Kinh tế năm 2008 đã có câu nói nổi tiếng “Năng suất không phải là tất cả, nhưng về lâu dài, nó gần như là tất cả.

Chúng ta cũng biết Karl Marx ông tổ của Chủ nghĩa Cộng sản cũng nói: “Lực lượng sản xuất là khả năng thực tế của con người trong việc tạo ra của cải vật chất cho xã hội.”  mà lực lượng sản xuất bao gồm: 

  • Sức lao động của con người: kỹ năng, kiến thức, thái độ, thể lực và trí tuệ.
  • Tư liệu sản xuất: công cụ, máy móc, nguyên liệu, đất đai, cơ sở hạ tầng, …
  • Khoa học và công nghệ: là yếu tố ngày càng quan trọng khi xã hội phát triển. 

Karl Marx có quan điểm rất sâu sắc và hệ thống về năng suất, hay chính xác hơn là “lực lượng sản xuất” — một khái niệm trung tâm trong triết học duy vật lịch sử.

Một nhân vật lỗi lạc khác, Lênin cũng đã nói: “Chúng ta cần học cách tổ chức lao động theo kiểu mới – kiểu lao động có kỷ luật, có kế hoạch, có năng suất cao.”

Gần đây hơn, Lý Quang Diệu, người sáng lập và là Thủ tướng đầu tiên của Singapore đã nói: “Nếu chúng ta không làm việc hiệu quả, nếu chúng ta không làm việc thông minh và không nâng cao năng suất, chúng ta sẽ bị tụt hậu”, ông cũng nói: “Năng suất không chỉ là làm việc chăm chỉ. Đó là cách suy nghĩ, tổ chức và thực hiện công việc thông minh hơn, hiệu quả hơn.” Lý Quang Diệu còn nói: “Không có gì thay thế được tính liêm chính, tinh thần cầu tiến và niềm tự hào trong công việc. Đó là những điều khiến năng suất trở nên bền vững.”

Với Việt Nam chúng ta, tai Đại hội thi đua yêu nước toàn miền Bắc năm 1965 Chủ tịch Hồ Chí Minh nhấn mạnh “năng suất cao, chất lượng tốt, tiết kiệm nhiều”, Bác Hồ cũng căn dặn: “đối với sáng kiến, tập thể phải bổ sung nó, cải tiến nó, phổ biến nó, áp dụng nó”.

Tôi cũng muốn trích dẫn, trong những năm gần đây:

  • TBT Nguyễn Phú Trọng: “Muốn phát triển nhanh và bền vững thì phải dựa vào khoa học, công nghệ và đổi mới sáng tạo, trong đó nâng cao năng suất lao động là chìa khóa then chốt.”
  • TBT Tô Lâm: “Muốn phát triển nhanh và bền vững, Việt Nam phải nâng cao năng suất lao động, cải cách bộ máy, và phát huy nội lực
  • TT Phạm Minh Chính: “Chúng ta không thể bằng lòng với mức năng suất hiện nay. Muốn vượt bẫy thu nhập trung bình, năng suất lao động phải được cải thiện thực chất.”

Những trích dẫn trên cho thấy xưa nay, gần xa chúng ta, các học giả, các nhà tư tưởng, các nhà lãnh đạo đều có cái nhìn chung, đánh giá cao vai trò của năng suất.

Tuy vậy, theo báo cáo Năng suất quốc gia của Bộ Kế hoạch đầu tư, năm 2023: Năng suất lao động của Việt Nam mới đạt khoảng 18.400 USD/lao động (tính theo sức mua tương đương – PPP), bằng khoảng: 60% Thái Lan, 37% Malaysia, 22% Singapore.

Với công nghiệp bao bì, chúng ta có thể phát họa qua những số liệu sau đây:

  • Công nghiệp bao bì Việt Nam có khoảng 14.000 doanh nghiệp trong chuỗi cung ứng. Bao bì chia thành các nhóm chính: bao bì nhựa, bao bì giấy/carton, bao bì kim loại và bao bì thủy tinh. Từ 2020 đến nay, xu hướng chủ yếu là tăng xuất khẩu, chuyển sang sản phẩm xanh, và tự động hoá.
  • Năng suất lao động trung bình trong ngành bao bì dao động từ 800 triệu đến 2,9 tỷ VND/người/năm. Trong khi đó, bình quân của ngành chế biến chế tạo Việt Nam là 231 triệu VND/người/năm.
  • Năng suất trong nội ngành chênh lệch khá nhiều, nguyên nhân chênh lệch có thể là:
    • Công nghệ tự động hoá: được các doanh nghiệp lớn sử dụng, nhóm doanh nghiệp này thường có OEE > 75%.
    • Chất lượng lao động: Tỷ lệ lao động qua đào tạo toàn ngành còn thấp, khoản 26%.
    • Thị trường xuất khẩu: doanh nghiệp lớn có cung ứng cho EU, Mỹ, Nhật Bản, … thường có đơn hàng lớn, 
    • Quy mô và quản trị: doanh nghiệp nhỏ < 50 lao động, thường sử dụng máy cũ, quản trị theo cảm tính.

Nhìn chung công nghiệp bao bì Việt Nam còn nhiều dư địa phát triển. Để cải thiện năng suất toàn ngành, và cũng để thu hẹp khoảng cách năng suất trong nội ngành cần phải tiến hành đồng bộ nâng cấp công nghệ, xây dựng lực nội sinh mạnh mẽ và quản trị doanh nghiệp bài bản, hiệu quả.  

Thưa các chị các anh,

Có thể nói chúng ta tập hợp lại đây để tham gia một khóa học, cũng là tham gia một diễn đàn, tham gia một workshop, 9 ngày này sẽ là kết hợp học với hành, sau khi tiếp thu lý thuyết có thể áp dụng ngay thông qua trao đổi, khảo sát thực địa, hình thành giải pháp, … Và tôi chắc chắn rằng một hiện tượng hấp dẫn sẽ diễn ra, chúng ta cùng nhau học, người này học người kia, mỗi người là học viên khi mình gặp cái mới, mỗi người cũng có thể là giảng viên khi mình mang cái mới đến với bạn đồng học.

Vinpas kỳ vọng khóa học của chúng ta sẽ đạt kết quả tốt, có nghĩa là sau khóa học năng suất tại doanh nghiệp mình được cải thiện, nhân rộng đội ngũ chuyên gia năng suất tại doanh nghiệp, có nghĩa là sau khóa học này sẽ có những khóa mới, từ đó hình thành mạng lưới chuyên gia năng suất ngành bao bì. 

Xin chúc các chị các anh giảng viên-thầy cô, các chị các anh quản trị viên-học viên vui vẻ, tràn đầy năng lượng đạt kết quả tốt nhất của khóa học.

NGUYỄN NGỌC SANG

Chủ tịch Hiệp hội Bao bì Việt Nam

----

KHOÁ HỌC CHUYÊN GIA NĂNG SUẤT NGÀNH BAO BÌ - Khóa 2

Từ khoá:
No items found.
Hiện tại chưa có bài viết liên quan đến từ khoá này.
Xem tất cả Bài viết liên quan
No items found.
No items found.
Design